วัฒนธรรมองค์กร
เพื่อพัฒนา SYMPHONY ให้เป็นสถานที่ทำงานที่ยอดเยี่ยม เราจึงมุ่งมั่นที่จะส่งเสริมให้พนักงานมีความพร้อมในด้านต่างๆ เพื่อให้มั่นใจได้ว่า “พนักงานจะได้รับประสบการณ์ที่เป็นเลิศ”
ตำแหน่งงานว่าง
ร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา ในการมุ่งมั่นสร้างประสบการณ์การให้บริการที่ดีที่สุดแก่ลูกค้า และเป็นแนวคิดการดำเนินธุรกิจที่สำคัญในการสร้างความสำเร็จของเรา
ตำแหน่งงานว่างค่านิยมองค์กร
เรามีความเชื่อมั่นว่าพนักงานมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนให้องค์กรประสบความสำเร็จ
สวัสดิการของเรา
ที่ SYMPHONY เราเชื่อมั่นว่าการสร้างสภาพแวดล้อมและความเป็นอยู่ที่ดีเป็นหัวใจสำคัญในการดูแลพนักงาน ดังนั้นเราจึงจัดสรรสวัสดิการที่ครอบคลุมทุกด้าน อาทิ
ตรวจสุขภาพประจำปี
ประกันสุขภาพ
ประกันอุบัติเหตุและประกันชีวิต
กิจกรรมพนักงาน
การฝึกอบรมและพัฒนา

การพัฒนาบุคคลากร
เราให้ความสำคัญด้านการพัฒนาบุคคลากรในทุกระดับ เพราะเราเชื่อว่าการเติบโตที่ยั่งยืนขององค์กรนั้นต้องอาศัยองค์ความรู้ และบุคคลากรที่พัฒนาอย่างต่อเนื่อง ด้วยเหตุนี้เราจึงมีแผนที่จะพัฒนาและปรับกลยุทธ์ด้านการเรียนรู้ของพนักงานอยู่เสมอ เพื่อพัฒนาทักษะและความรู้อย่างรอบด้าน โดยเราสนับสนุนการเรียนรู้ผ่านการอบรมและพัฒนาทักษะ และเปิดโอกาสให้พนักงานเข้าร่วมกิจกรรมที่ส่งเสริมการเรียนรู้ ทั้งนี้จะช่วยเพิ่มศักยภาพในการทำงานของพนักงานและการเติบโตในสายอาชีพของพนักงานด้วย















